In een werkomgeving waar verandering de norm is, wordt het welzijn van medewerkers belangrijker dan ooit. Want wie zich goed voelt op het werk, presteert beter – én blijft langer gemotiveerd. Maar hoe krijg je daar als organisatie grip op?

Daar komt het EnergieKompas in beeld: een praktische tool die je inzicht geeft in hoe medewerkers zich voelen en wat hen energie kost of juist geeft. En dat op een wetenschappelijk onderbouwde manier, gebaseerd op het Job Demands–Resources (JD-R) model van professor Wilmar Schaufeli.

Een samenwerking met impact

Otherside at Work bundelde recent de krachten met Schaufeli om het EnergieKompas toegankelijk te maken voor organisaties via de Xpert Suite. Zo maak je welzijn en duurzame inzetbaarheid tastbaar én meetbaar – precies wat nodig is om doordacht beleid te voeren en verzuim structureel aan te pakken.

Hoe werkt het EnergieKompas?

Het EnergieKompas brengt de balans tussen werkdruk en energiebronnen in kaart. Denk aan werkbelasting, stressfactoren, autonomie, collegiale steun, en meer. Door regelmatig te meten hoe medewerkers zich voelen, kun je gericht bijsturen waar nodig.

In de Xpert Suite zijn drie scans beschikbaar die samen een compleet beeld geven:

• PMO (Periodiek Medisch Onderzoek): hoe staat het met de fysieke én mentale gezondheid?
• PSA (Psychosociale Arbeidsbelasting): welke psychosociale factoren zorgen voor druk of spanning?
• WBO (Werkbelevingsonderzoek): hoe betrokken, tevreden en gemotiveerd zijn medewerkers?

Deze inzichten worden overzichtelijk gepresenteerd in één integraal dashboard – zodat je meteen ziet waar de aandacht naartoe moet.

Waarom is dit zo waardevol?

De combinatie van het EnergieKompas en de Xpert Suite geeft organisaties een unieke kans: niet alleen om problemen te signaleren, maar vooral om gericht actie te ondernemen. Geen buikgevoel, maar data-gedreven keuzes. Geen symptoombestrijding, maar duurzame oplossingen.

Je versterkt het werkplezier, verkleint het risico op burn-out en verlaagt het verzuim. En misschien nog belangrijker: je toont medewerkers dat hun welzijn er écht toe doet.

Eerste stap? Gewoon beginnen

Wil je sterker inzetten op welzijn en veerkracht? Begin dan klein maar doordacht. Plan bijvoorbeeld een eerste PMO- of WBO-scan, bekijk de resultaten samen met je HR-team, en bepaal waar je het verschil kunt maken.

Met het EnergieKompas en de Xpert Suite heb je alles in handen om die volgende stap te zetten. En wij staan klaar om je daarbij te ondersteunen.

Benieuwd hoe het EnergieKompas in jouw organisatie kan werken?
Neem contact met ons op – we denken graag met je mee.